- Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
- Vol: 22 Issue: 2
- TÜRKİYE’DE ESNEK İSTİHDAM BİÇİMLERİNİN DÜZENLENMESİ
TÜRKİYE’DE ESNEK İSTİHDAM BİÇİMLERİNİN DÜZENLENMESİ
Authors : Inci Kuzgun
Pages : 17-31
View : 14 | Download : 8
Publication Date : 2004-12-31
Article Type : Other
Abstract :Yeni İş Kanununda esnek istihdam biçimlerinden kısmi süreli çalışma, çağrı üzerine çalışma, ödünç işçilik ve taşeron uygulaması düzenlenmiş bulunmaktadır. Bu makalenin amacı Türkiye’de 4857 sayılı İş Kanunu içinde düzenlenen esnek istihdam biçimlerinin incelenmesi ve işgücü piyasasına etkilerinin yorumlanmasıdır. Standart dışı bu istihdam biçimleri, ekonomik ve teknolojik gelişmelerin sonucu olarak kabul edilmektedir.Keywords :