- Mecmua
- Issue: 7
- İNOVASYON VE GİRİŞİMCİLİK ARASINDAKİ İLİŞKİDE KİŞİLİĞİN ARACILIK ETKİSİNİN X VE Y KUŞAĞINA GÖRE İNCE...
İNOVASYON VE GİRİŞİMCİLİK ARASINDAKİ İLİŞKİDE KİŞİLİĞİN ARACILIK ETKİSİNİN X VE Y KUŞAĞINA GÖRE İNCELENMESİ
Authors : Senem Altan
Pages : 82-105
Doi:10.32579/mecmua.531751
View : 12 | Download : 6
Publication Date : 2019-03-26
Article Type : Research
Abstract :Bu araştırmanın amacı inovasyon ve girişimcilik arasındaki ilişkide kişiliğin aracılık etkisini X ve Y kuşağı kapsamında belirlemektir. Araştırmanın örneklemini İstanbul ilinde bankacılık sektöründe iş yaşamlarına devam eden çalışanlar oluşturmaktadır. Araştırmaya tesadüfî örnekleme yoluyla seçilen toplam 620 kişi katılmıştır. Katılımcılar X ve Y kuşağı kapsamında incelendiğinde; 302 bireyin X kuşağı, 318 bireyin Y kuşağı mensubu olduğu görülmektedir. Araştırmada ki veriler online Google formlar ve yüz yüze olarak toplanmıştır. Veri toplama araçları olarak; Mesleki Kişilik Tipleri Envanteri, İç Girişimcilik Davranış Eğilimi Ölçeği ve İnovasyon Yönlülük Ölçeği kullanılmıştır. Elde edilen verilerin analizi sonucu; X kuşağında bulunan katılımcıların inovasyon yönlülük ile iç girişimcilik davranışı arasındaki ilişkide mesleki kişilik tiplerinin kısmi aracı rolü olduğu söylenebilir. Y kuşağında bulunan katılımcıların inovasyon yönlülük ile iç girişimcilik davranışı arasındaki ilişkide mesleki kişilik tiplerinin tam aracı rolü olduğu söylenebilir. Bu bağlamıyla çalışmada, inovasyon ve girişimcilik arasındaki ilişkinin belirlenmesinde kişiliğin aracılık etkisinin X ve Y kuşakları kapsamında sorgulanmış, bu çerçevede; inovasyon ve girişimcilik kavramları değerlendirilmiş, aralarındaki ilişki açıklanmaya çalışılmıştır. Kişilik kavramı değerlendirilerek, kuşaklar X ve Y kuşakları özelinde incelenmiştir. Çalışmanın, özellikle insan kaynakları kapsamında, iş yaşantısında farklı özelliklere sahip iki kuşağın birlikte çalışıyor olması açısından örgütlere önemli bir katma değer sağlayacağı öngörülmektedir. Farklı kişilik özelliklerine sahip bu kuşakların örgütlerin girişimcilik ve inovasyon ilişkisine olan etkisinin çalışma hayatında dikkate alınması, oldukça önemli bulunmaktadır. Ayrıca araştırma konusunun başlığı ile birebir benzer çalışmanın olmayışı bağlamında da, çalışmanın alanyazına katkı sağlayacağı öngörülmektedir.Keywords : İnovasyon, Girişimcilik, Kişilik, X Kuşağı