İnsan Kaynakları Bölümünün Organizasyonu
Authors : Harun Demirkaya
Pages : 1-21
View : 8 | Download : 5
Publication Date : 2006-12-01
Article Type : Other
Abstract :Bu araştırmanın amacı, insan kaynakları yönetiminin organizasyonel anlamda insan kaynaklarına dönüşüm sürecinin hangi aşamasında bulunduğunu ortaya koymaktır. Araştırma Gebze Organize Sanayi Bölgesinde bulunan 68 işletme üzerinde anket yöntemiyle yürütülmüş ve istatistiksel yöntemlerle değerlendirilmiştir. Bulgular, henüz insan kaynakları yönetiminin departmansal gelişiminin çağdaş insan kaynakları fonksiyonları üstlenecek düzeyde olmadığını göstermektedir. Ancak, işletmeler büyüdükçe insan kaynakları fonksiyonuna verilen önemin arttığını da ortaya koymaktadırKeywords : Personel Yönetimi, İnsan Kaynakları Yönetimi, Organizasyon, Değişim, Bilgi Toplumu