- International Journal of Management and Administration
- Vol: 3 Issue: 5
- BEYAZ YAKALI ÇALIŞANLARDA ARANAN BECERİLERİN BELİRLENMESİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
BEYAZ YAKALI ÇALIŞANLARDA ARANAN BECERİLERİN BELİRLENMESİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
Authors : Emrah Özsoy, Yasemin Ekici Gürbüzoğlu
Pages : 149-160
Doi:10.29064/ijma.531279
View : 22 | Download : 9
Publication Date : 2019-02-28
Article Type : Research
Abstract :Bu çalışmanın amacı, beyaz yakalı çalışanlardan sahip olması beklenen beceriler setinin belirlenmesidir. Araştırma için ihtiyaç duyulan veriler insan kaynakları müdür/müdür yardımcıları ve beyaz yakalı çalışanların işe alımından sorumlu kişiler vasıtasıyla toplanmıştır. Bu doğrultuda ihtiyaç duyulan verileri elde etmek için anket formu düzenlenmiştir. Beyaz yakalı çalışanlarda bulunması arzu edilen beceriler açık uçlu bir adet soru vasıtasıyla ölçülmüştür. Daha sonra insan kaynakları müdürü/müdür yardımcısı ve işe alımdan sorumlu kişilere elektronik ortamda anket formu gönderilmiştir. Bu kapsamda toplamda 112 adet geçerli anket formu elde edilmiştir. Elde edilen veriler açık uçlu soruya verilen cevapların kodlanması (anahtar kelimeler şeklinde) ve sonrasında sıklıklarının incelenmesi ile analize tabi tutulmuştur. Araştırma bulgularına göre beyaz yakalı çalışanlarda bulunması arzu edilen becerinin % 18’lik oranla iletişim becerisi olduğu tespit edilmiştir.Keywords : Beceri, Beyaz Yakalı Çalışanlar