- Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
- Vol: 6 Issue: 8
- TÜRKİYE’DE SAĞLIK ALANINDA HİZMET VEREN SİVİL TOPLUM KURULUŞLARI’NIN DRUCKER DÜŞÜNCELERİ BAĞLAMINDA ...
TÜRKİYE’DE SAĞLIK ALANINDA HİZMET VEREN SİVİL TOPLUM KURULUŞLARI’NIN DRUCKER DÜŞÜNCELERİ BAĞLAMINDA DEĞERLENDİRİLMESİ
Authors : Necdet Ay, Onur Yarar
Pages : 13-27
View : 9 | Download : 2
Publication Date : 2020-03-01
Article Type : Research
Abstract : Özet Bu makale Türkiye’deki sağlık alanında hizmet veren sivil toplum kuruluşlarının Drucker düşünceleri bağlamında değerlendirilmesini içermektedir. Drucker son yüzyıla yönetim ve sosyal değişimdeki düşünceleri ile damgasını vurmuştur. Yönetim disiplinindeki bakış açısı ile organizasyonların kuruluş amaçlarına, sosyal sorumluluklarına, felsefesine, takım çalışmasının önemine, sorumlulukların dağıtılmasına, müşteri odaklı hizmet kalitesine yaptığı vurguyla organizasyonlarda sistemsel değişikliklere neden olmuştur. Drucker kar amacı gütmeyen organizasyonların önemine değinmiş gelecekte bu yapılaşmanın ve gönüllü hareketlerin artacağını belirtmiştir. Sosyal sektör, bu açıdan vatandaşlara gönüllü çalışma bilincini aşılamakta, toplumsal sorumluluk yüklemektedir. Gönüllülük ilkesi çevresinde örgütlenen kâr dışı organizasyonlar, demokratik yönetişimin gerçekleştiği özerk yerler olarak ifade edilmiştir. Bu çalışmada Türkiye’deki sağlık alanında hizmet veren sivil toplum kuruluşlarının köklü bir geçmişe sahip olduğu vakıf ve derneklerle faaliyetlerini yürüttükleri Vakıfların kuruluşundaki temel düşünceler yardımlaşma, dayanışma ve insan sevgisi olduğu, amaçlarının herkes tarafından anlaşılabilir, hukuka uygun, süreklilik gösteren nitelikte olup para kazanıp kar dağıtım hedefi olmadığı ve Drucker’ın yönetim sistemi düşüncesine paralel olarak değişimin sürekliliği ilkesi bağlamında profesyonel yönetim anlayışına yönelmeye başladığı tespit edilmiştir. Bu kurumların yönetsel bakış açısında etkisinin olduğu yönetim felsefelerinde değişime yol açtığı, varlıklarını devam ettirmek için hizmet kalitesine önem verdikleri görülmüştür. Yönetimsel alanda çağın gerektirdiği değişimlere ve tanımlamalara gitmek durumunda kaldıkları ileri teknoloji üreten sağlık sektöründe verimlilik ilkesi bağlamında bunun bir zorunluluk olduğu tespit edilmiştir.Keywords : Sivil Toplu, Drucker Düşence Sistemi