- Sosyal Bilimler Araştırma Dergisi
- Vol: 10 Issue: 2
- 80. Yılında Kurumsallaşma ve Kurum Kültürü Yönleriyle Türk Coğrafya Kurumu
80. Yılında Kurumsallaşma ve Kurum Kültürü Yönleriyle Türk Coğrafya Kurumu
Authors : Murat Tanrikulu
Pages : 449-461
View : 8 | Download : 5
Publication Date : 2021-06-30
Article Type : Other
Abstract :Kurum ve kuruluşlar (mesleki yapı, dernek, vakıf ve benzeri tüm organizasyonlar); bir düşünce olarak ortaya çıkan, adının konması, tüzüğünün oluşturulması, yasa ve yönetmeliklere uygun olarak gerekli izinlerin alınmasıyla yaşam bulan; kamu yararı gözeten, objektif yönetilen, amaç ve ilkeleri doğrultusunda faaliyetlerde bulunan, mensuplarında yüksek aidiyet duygusu geliştiren, zaman içinde bu yolda zengin bir külliyat ve hatırat oluşturan yapı ya da yapılardır. Kurumsallaşma olarak adlandırılan fenomen ise yukarıda zikredilenlerin toplamıdır ve bir sürece bağlı olarak gelişir. İster tüzel isterse özel bir kimliğe sahip olsun kurum ve kuruluşlar, kuruluşlarının gerçekleşmesinden sonra, faaliyetleri doğrultusunda az ya da çok, hem somut hem de soyut anlamda kurumsallaşır ve bir takım birikimler elde ederler. Bu birikimlerin bazıları sembolik bir anlam ifade ederken bazıları ise hem sembolik hem de varlık boyutunda anlam ifade ederler. Sembolik ve varlık boyutundaki mevcudiyetin zenginliği, ilgili kurum ve kuruluşun kültürel dokusunu oluşturur. Kurumsallaşma ve kurumsal kültür birbirinden ayrı düşünülemez ve değerlendirilemez. Ya vardır ya da yoktur. Asla belirsiz değildir ve her zaman nettir. Bu açıklamalar ışığında; "80. Yılında Kurumsallaşma ve Kurum Kültürü Yönleriyle Türk Coğrafya Kurumu" başlığıyla kaleme aldığımız çalışmanın amacı, 2021 yılında 80. yılını doldurmuş bulunan Türk Coğrafya Kurumu'nun kurumsallaşma ve kurum kültürü oluşturmada süreç içinde geçirdiği aşamaları gözler önüne sermek, bu amaç için yapılan, yapılmayan ya da yapılamayanları açıklamak ve sonrası için bir yol haritası sunmaktır. Çalışmada yöntem olarak tarihsel sürecin irdelenmesi, fenomonoloji, hermeneutik ve doküman analizinden yaralanılmıştır.Keywords : kurumsallaşma, kurum kültürü, coğrafya, Türk Coğrafya Kurumu